Dans beaucoup de réunions, les femmes parlent… mais ne sont pas toujours entendues. Coupées, reformulées, parfois invisibilisées, leurs idées peinent à trouver leur place. Pourtant, prendre la parole avec impact s’apprend. Bonne nouvelle : quelques techniques simples suffisent pour gagner en présence et en crédibilité.
Dans beaucoup de réunions, les femmes parlent… mais ne sont pas toujours entendues. Coupées, reformulées, parfois invisibilisées, leurs idées peinent à trouver leur place. Pourtant, prendre la parole avec impact s’apprend. Bonne nouvelle : quelques techniques simples suffisent pour gagner en présence et en crédibilité.
Présenté comme le compromis idéal de l’après-pandémie, le travail hybride promet flexibilité pour les salariés et efficacité pour les entreprises. Deux ou trois jours au bureau, le reste à distance : la formule s’est imposée dans de nombreux secteurs comme une évidence. Mais les recherches récentes montrent que ce “win-win” dépend largement des conditions dans lesquelles il est mis en place.
À mesure que l’intelligence artificielle s’installe dans les entreprises, la crainte d’un travail humain devenu obsolète s’impose dans le débat public. Pourtant, les grandes études internationales dressent un tableau plus nuancé, loin du scénario d’un remplacement massif et immédiat.
À l’approche de la Coupe du Monde 2030, le Maroc s’engage dans plusieurs chantiers stratégiques, dont le renforcement de son offre touristique, notamment sur les segments haut de gamme. Cela passe par un investissement accru dans le capital humain, grâce à des formations spécialisées dans l’hôtellerie de luxe.
Avez-vous déjà croisé, au cours de votre parcours professionnel, une collègue qui cherche à incarner la perfection au travail, qui prend en charge de nombreuses missions, souvent au détriment de son bien-être, et qui ressent un fort besoin de validation externe ? Ce comportement, loin d’être anodin, porte un nom : le syndrome de la bonne élève. Explications.
Derrière son allure calme de juriste d’affaires, Hajar Benyachou cache une redoutable coach pour entrepreneuses ambitieuses. Avec son cabinet Sila Law Firm, elle décrypte les règles du jeu, sans jamais perdre le sens de l’équilibre, entre stratégie, vision et confiance en soi. Interview.
La réforme du Code de procédure pénale, adoptée par la Chambre des représentants le 21 mai 2015, définit les étapes de la procédure pénale, depuis l'enquête préliminaire jusqu'au jugement, en passant par l'instruction et les différentes voies de recours. Si le texte couvre un large éventail de mesures, notre focus porte ici sur une disposition particulière : celle qui permet, dans certains cas de violence, une réconciliation entre la victime et l’auteur présumé. Ce mécanisme interroge de nombreuses associations de défense des droits des femmes, qui y voient un risque de fragilisation des avancées de la loi 103.13 et un possible retour à une certaine forme d’impunité des agresseurs.
La peur de se marier, vous connaissez ? Dans le jargon scientifique, on appelle ça la gamophobie. Non, ce n’est pas un mythe : c’est une phobie bien réelle, pouvant entraîner de l’anxiété, voire même des attaques de panique. Explications.
Derrière chaque arrangement floral se cache un métier de passion : celui de fleuriste. Au Maroc, cette profession gagne en visibilité, notamment grâce à l’essor des événements haut de gamme et des mariages raffinés. Zoom sur ce métier en pleine évolution.
Longtemps transmis de maître à apprenti, les métiers de bouche au Maroc se réinventent. Si l’apprentissage sur le terrain reste la norme, les formations académiques se multiplient, ouvrant la voie à une nouvelle génération de chefs, pâtissiers et artisans passionnés. Zoom sur un univers où passion et savoir-faire s’entremêlent avec délice.
Allier amour et business : voilà un pari audacieux que de plus en plus de couples osent tenter. À la croisée des chemins entre complicité personnelle et défis professionnels, entreprendre à deux fascine autant qu’il interpelle. Quels secrets se cachent derrière ces duos qui partagent tout, de la vie de couple aux réunions stratégiques ?
Le leadership féminin n’est pas juste une question de pouvoir mais une question de confiance en soi, d’authenticité et de capacité à inspirer. Que vous soyez entrepreneure, cadre ou au début de votre carrière, voici 5 conseils pour booster votre leadership et vous affirmer !
Le monde du travail est en perpétuelle évolution. Selon le rapport Future of Jobs 2025 du Forum économique mondial, les compétences nécessaires pour réussir sur le marché de l’emploi vont considérablement changer d’ici 2030. On vous explique tout.
Dans un monde où le luxe est synonyme de personnalisation et d'exclusivité, de nouvelles professions émergent pour répondre aux attentes d'une clientèle exigeante. Ces métiers se concentrent sur la créativité, l'innovation et l'expérience client. Zoom sur ces professions qui façonnent l'avenir du secteur au Maroc.
Dans la pratique judiciaire, nous observons régulièrement des peines réduites, et ce, malgré la gravité des faits. Cette tendance s’explique en partie par une certaine “culture juridique” qui minimise encore la portée de ces crimes, influencée par des considérations socioculturelles et patriarcales profondément ancrées. Les juges, bien qu’agissant en fonction de leur “âme et conscience”, tendent à adoucir les sanctions, ce qui constitue une part importante du problème.
La loi marocaine couvre un large éventail de violences, notamment physique, psychologique, économique et sexuelle. Toutefois, malgré ces dispositions, l'application de cette loi reste souvent inadéquate.
Ras-le-bol du syndrome de l’imposteur ! Dévalorisation, manque de confiance en soi, peur, doutes permanents, … Ce sentiment d’incompétence est en train de vous étouffer ! Aussi, n’est-il pas temps de le surmonter ? Voici les conseils de nos experts
L’équilibre entre vie professionnelle et personnelle reste un défi pour de nombreuses femmes, tiraillées entre les “obligations” sociales et les exigences d'une carrière. Dans ce contexte, cette quête d'harmonie semble parfois utopique. Face aux chiffres alarmants et aux témoignages poignants, une question persiste : est-il possible de trouver le bon équilibre ?
Pour un grand nombre de jeunes, l'été n’est pas synonyme de farniente et de plage, mais plutôt une période d'opportunités économiques. Que ce soit pour arrondir ses fins de mois ou développer une activité en profitant de l'afflux touristique, les jobs d'été sont une véritable aubaine.
La businesswoman Zineb Fatara, alias Lady Zee, présente son nouveau programme d’accompagnement au service des femmes ambitieuses qui souhaitent se lancer dans l'entrepreneuriat. Entretien.
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