Les femmes seraient-elles la clef pour voir une entreprise s’envoler ? A en croire TINYpulse, oui. Cette société spécialisée dans la collecte de données d’employés a publié son rapport annuel 2017 sur les start-up en y incluant une dimension genre. Sur les 100 start-up passées au crible, 14 % ont été créées par des femmes. Et ce sont celles qui connaissent le plus fort boom de croissance. Dans le détail, 14% des entreprises ayant une croissance de plus de 200% appartiennent à des femmes contre 8% sans femme à sa tête, 7% des entreprises ayant une croissance entre 101 et 200% sont tenues par des femmes contre 4 % par des hommes. Pour David Niu, le fondateur de TINYpulse, « ces chiffres corroborent l’affirmation de Sheryl Sandberg selon laquelle des équipes diversifiées prennent de meilleures décisions », comme le rapporte Forbes.fr qui rappelle également qu’une étude datant de février 2016 affirmait que « pour les entreprises rentables, passer d’une direction uniquement masculine à 30 % de femmes faisait augmenter leur marge bénéficiaire nette de 15% ».